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关键词一：“登高望远” 人们常讲，登高才能望远。起草机关公文，也应做到这一点。换句话说，就是要善于站在全局和理论的制高点上思考问题、提出对策，文以载道，突出文字材料的思想性，给人以启示和共鸣。文章依赖“思想”而永生，....
常听这样一句话：遭遇挫折越多，经验越多，成长越快。 这个观点乍一看没问题，但忽略了一个本质：经验是总结出来的，不是靠经历的事情多，堆积出来的。 假如一个人，没有总结复盘能力，经历的错事、教训再多，也不会有丝毫长进，很可能因为....
在职场中，综合素质超群的人才能够脱颖而出。除了必备的职业素养，哪些能力是需要我们不断锤炼的呢？ 1.善于沟通 要选择合适的方式表达，注意表情和语气词的恰当使用。对待领导和同事，要养成正面交谈和回答问题的习惯，不要经常....
刚进入体制内的年轻人往往都怀着对未来的美好憧憬，拥有一腔热血和豪情壮志。 觉得依靠自己的过硬的学历和工作能力，一定能在仕途上大展宏图，走上仕途升迁的快车道。 然而工作了三五年后，却发现现实并不是想象中的那样： 周....
要想提高写作能力必须多做写作训练，写作该练些什么东西呢？实际写作训练时能写的东西非常多。 写作能力可以通过训练来提升吗？ 可以！ 在写作越来越受到重视的今天，该如何提高写作能力呢？ 一、素材积累 其实阅读也算是素材积....
01领会领导意图 很多新人在写作时陷入的一个误区是，一提笔就写，想到哪儿写哪儿，长篇大论一大堆，但写出来的东西往往不尽如人意。 最后领导不满意，重写！浪费时间精力不说，往往在领导面前还造成轻率不稳重的印象。 其实，公文写....
提高悟性，我觉得首先是要有开放的心态，不能沉浸在自我的小天地里，不要带着偏见、刻板印象去看问题，这个其实是知易行难的，很多人做不到。 具体来讲，悟性的习得有以下几个方面： 1、听得懂“弦外之音”。中国人说话比较含蓄，尤....
年轻的朋友，你好！在人生的不同阶段，我们有着不同的位置、扮演着不同的角色，可找准位置、把准角色并不容易。作为执行者，要把领导交代的任务不折不扣地完成好。作为领导者，要出思路、定计划、想办法，培养大局观念、统筹意识，在....
应急处突能力是非常态治理所需要的重要能力之一，深刻反映着应急处突人员的多种素质，是检验工作能力的好途径，应急处突能力的建设关系组织部门和谐健康，甚至关乎国家安全稳定与社会长治久安。 当今时代正经历百年未有之大....
工作中，单位领导一直在强调干工作要坚持好的作风，锤炼好的能力，达到驾轻就熟的境界。那么对于文字工作者来说，什么是好的能力？我以为，主要包含以下三方面。 第一，踏实干事的能力，要明确踏实干事和混吃等死不能一样。对共产党....
在工作之前，总认为能力是第一位的，只要有能力，升职加薪是早晚的事情；等工作之后，发现能力只是升职加薪的一个条件，甚至在某些时候是可有可无的条件。 当你仔细观察升职加薪的人，你会突然发现，他们要么有硬邦邦的后台，要么就是....
为什么有的领导没有能力却能一步步上来？ 题主在问这个问题之前，应该先考虑清楚一个问题。 你以为的没有能力，是不是真正的没有能力。 现在的职场，大多数时候拼的还是能力，如果说真的没有一点能力，基本上能当上领导的可能性....
问： 目前问题主要有几个： 1.女处长特别细致，任何东西要反复确认，沟通，文字推敲，这块占据绝大部分精力和时间，经常到最后头脑已停止运转，处内大部分同事有此感受，部分同事已经消极怠工。 2.处长对目前处室职责不是很满意，她认为....
在职场上，有能力的你是桀骜不驯还是顺应潮流，这取决于你对规则的理解和敬意。 “规则一：学会尊敬和服从上级 职场之所以会有上下级，是为了保证团队工作的开展。上级掌握了一定的资源和权力，考虑问题是从团队角度考虑的，是难....
笔者在对秘书工作能力进行梳理时发现，对于秘书工作能力的表述可以利用金字塔模型加以概述，以便更好从整体上对秘书工作能力有效把握。由于秘书工作能力涉及内容庞大繁杂，笔者筛选出其中最具代表性的八种工作能力，分别对应....
1.摇滚明星原则 上周联系到一个很久不见的前同事。此人非常传奇，最擅长的是在最快的时间内，迅速找到客户需求的痛点，给出一个出人意料和恰到好处的方案，各地分公司难搞的客户，只要他出马，没有搞不定的。 只是他实在是太....
如何提高写材料的能力？我认为关键的一条还是要寻找写材料的规律。过去李瑞环同志讲过一句名言，“在这条路上，如果有一位同志跌倒了，那么是个例，是特殊的情况；十个同志经过，有九个同志跌倒了，那么就是有规律可循了”。“历史和....
一个称职的秘书，必须具有运筹能力、办事能力、调查研究能力、组织协调能力、交际能力、文字表达能力和操作现代化办公设备的能力。其中文字表达能力是最重要、最基本的，也是实现其它能力的基础。可以这么说，文字表达能力....
能力是胜任工作的条件，包括完成任务所采取的思想方法和运作方法、最终达成的目标和成效。简而言之，就是对岗位职责要求的适应性、匹配性。办公室是一个单位的“总枢纽”“总调度”，责任重大、任务艰巨。办公室干部要持续....
在工作中我们常听领导说“这项工作中X单位组织协调不力”“这个年轻人协调能力还要提高”等等，话从耳畔过，意在心中留。 究竟什么是领导口中的“协调能力”？ 大致有以下那么几处要点：一、协调协调重在“协”难在“调”。 ....
如何做一个能力水平很出色的机关工作人员，其实是没有什么捷径可走的，就是学习、学习、再学习，向书本学习，向他人学习，向实践学习，而且还要长期坚持不懈，反复磨炼，不怕困难。在学习实践过程中有这样几个方面是很重要的：一、在掌....
办公室主任处在承上启下，沟通内外，联系左右，兵头将尾的特殊位置，具有十分重要的作用。办公室主任的忠诚和敬业是做好办公室工作必备的职业素养。要想做好办公室主任这一工作，必须扮演两个角色、强化三种意识、提高四种能力....
作者：点横竖点赴宴是公关活动的一种方式。作为一名机关干部，了解一些赴宴的常识，既能体现出自己的修养水平，也能树立机关的良好形象，有利于开展工作。那么赴宴时应注意哪些问题呢？一、赴宴应注意仪表穿戴要大方得体，特别是参....
和表扬样，批评也是一种激励方式。其目的是为了制止、限制或纠正某些不正确的行为。机关干部在处理上下左右的关系以及人际交往中，更是高不开批评。因为我们所讲的同志关系，不是没有原则的、庸俗的一团和气。每个人在生活....
能力素质是机关干部履职尽责的重要基础和前提。目前，机关干部的总体素质是好的，但也有部分同志自身能力与担当的重任有差距，与出大思路、当大手笔有差距，与出精品、当高参有差距，与有发展、有潜力的要求有差距，这与新形势新....
作为一名混迹职场十多年的人，见过每逢几年就晋升1级平步青云的干部，也见过二十年如一日原地踏步的干部，总结分析体制内晋升因素，认为有五大关键要素，与大家共享。一、能力。毋庸置疑，能力是第一位的，这里包括工作能力和社交....
我在讲授机关文稿写作课的时候，经常会有学员问到这样一个问题：教人写公文、写材料的书和文章我看了不少，说起写作方法，我也能说得头头是道，可一旦用起来，很多方法好像并不那么灵光，总是达不到满意的效果，这是为什么呢？确实，这种....
科学运筹与计划，是指人们在一定时间内，为了达到某种特定的目标而制定的策略和进行的策划。运筹与计划可以说在机关工作中无时不有、无处不在。比如，当你刚刚接管一个单位、接受一项任务，或者希望在你所在的单位开创新局面....
不可或缺的应急应变能力怎么练就的？应急应变的范围很大，不论是大事，小事，只要是突发的、没有预见到的都可视为一种应急应变。比如说，一方情绪激动，在楼层内吵吵嚷嚷；面对网络上的不实言论，一时无法应对；现场处置不当，引来一片混....
一个优秀县级机关干部必备的七种能力——在机关“明初心、悟初心、正初心、守初心”大讲堂上的发言县级机关干部处在指导基层的一线，工作作风如何、工作质量好坏，直接导致基层各项工作落实和任务完成的效果，最终会影响基....
