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体制内，念旧的领导，值得全心全意付出有朋友问： 自己被安排跟一位领导，当联络员。 但是自己年龄偏大，同龄人已经落了自己一大步，年龄劣势很大，一直在犹豫要不要去。 另外，这位领导的工作标准要求非常高，而且经常是时间紧....
体制内，层级不够不要硬凑，圈子不同不必强融，志趣不投不相为谋体制内，向上攀附是个人获得进步的捷径，是大家都心知肚明的道理。 在反腐热剧《人民的名义》中，祁同伟在仕途不顺时，攀附了高官岳父，才实现了火箭式窜升。 但这....
体制内，如果做不到这6点，很可能你就掉进与领导交往的坑里职场上想要升职，和领导处好关系是先决条件，尤其是体制内的领导。 那么，用什么样的方式和领导相处，才能让领导相信我们。 1、在领导面前表现忠诚 作为领导，最担....
体制内，压力越大，提拔越快周末，有一位国企的小兄弟约我吃饭。 茶足饭饱的时候，我们聊到了职场。 他有点茫然地问我：“前段时间单位人事调整。我分配在国企安全生产岗，天天要抓安全，压力实在太大了，要不要找领导调岗？” ....
体制内的年轻人为什么越来越不热衷于晋升了？体制内，过去都争着抢着要晋升，可如今许多年轻人根本对提拔提不起兴趣，动不动就佛系躺平。 有些单位甚至出现中层领导没人愿意当，人事结构严重断层现象。 仔细想想其背后的原....
体制内生存，不懂这10条“处世哲学”，迟早要栽大跟头！1.学会藏锋 体制内你的锋芒太盛了，会招来妒忌。如果把你的锋芒对准了领导，就是以卵击石，受伤的肯定不是领导。 2.吞得下委屈 在别人的屋檐下，就要学会低头。如果你....
体制内工作建议：不要把工作的事当做天大的事！刚上班时对工作无比热忱，为了工作不吃不喝，加班甚至通宵也要做完，生怕出错就特别紧张每个大事小事，这样紧张兮兮，把工作的事当天大的事只会让你越来越焦虑。 1.认真工作别自嗨....
论一个体制人的“自我修养”！在体制内工作，什么叫“自我修养”？ 我的理解是，不管什么时候，都能摆清自己的定位，不该说的话不说，不该做的事不做，始终保持一种合理的存在。毕竟中庸文化的核心思想就是讲究合理，凡事务求合理，本....
体制内退居二线，对小县城干部是否利大于弊？在体制内工作，经常会听到一个词：退居二线。翻遍《公务员法》，也找不到对“退居二线”一词的解释，但现实中这种现象是广泛存在的。 退居二线，在基层一般称之为“离岗”，实际上很多....
会做人和能干事在体制内到底哪个重要我们从小无论是在家庭或是在学校，父母和老师都教导、教育我们要踏踏实实做人，认认真真做事。进入职场以后，父母还在教导我们要低调做人、高调做事，似乎做人与做事这两个永恒话题长伴我....
关于体制内的晋升，讲点一般人不知道的细节我曾在省级单位工作时，一次研究人事问题，有幸做记录，整个过程转了好几个脑回路，不得不对大领导的智慧叹服，姜还是老的辣。 问题的焦点是对几个干部的任用，按照任用程序，这批干部已....
体制内，这些人看似无能，通过反向操作，竟活成了真正的人生赢家体制内，有不少一心往上爬的人，多年苦心钻研官场心术，形成了一套属于自己的“厚黑学”。 在这些人看来，要想在仕途上有所作为，需要做到胆大心细脸皮厚，并且要能说....
体制内，多一点糊涂，多一点幸福什么时候，我们才会觉得满足呢？ 咱们不妨回想一下，小时候的我们自己，会因为什么事情而高兴呢？ 一块糖果，一袋零食，一件玩具，一朵小红花，甚至于父母、老师的一句表扬…… 现在就不会动心的东西，....
体制内该如何应对同事甩工作你有没有这样的经历，刚进入体制内，单位中什么姐什么哥还没分清，他们却对你像老朋友一样熟悉：几岁啊？属什么的？还是大学毕业生呢？亲切的叫着你，夸你一顿然后告诉你他们有什么工作需要你帮忙。 看....
体制内要不要争更高的位置，你到底想明白了吗？万事皆不一定，但是什么事不都得“顺势而为”吗？什么叫做“势”？大家都在追求的事情，就是大势，逆势而为，结果，肯定不是那么如你所愿！ 就如同，过去二十年，大家都在买房子，这就是大势，逆....
体制内想生存这五种人你必须躲远点俗话说“与君子交往，如沐春风，神清气爽；与小人相处，如履薄冰，身心俱疲。但体制内的生活是“君子难逢，小人常遇”，有些人一定要早早远离，保持距离，免得连累自己，给自己带来一堆麻烦。体制内想生....
为什么现在很多体制内年轻人都感到压抑和不满？笔者工作二十余年，绝大部分工作经历在体制内。也就是近十年来，感觉到一些大学生进入体制内工作，没有了年轻人的激情与上进，更多的一种压抑和不满。 针对这种现象，我观察了一....
退休老领导揭露体制内的3个真相，这才是提拔不快的原因体制内是倒金字塔结构，越往上人数越少，越往上路越难走，能走到顶端或者说坐上一把手位置的凤毛麟角。对于大多数人来讲，终其一生可能也达不到这个位置，也就意味着可能接....
体制内，太早躺平是一种短视行为有朋友说： “提拔就是看背景看关系，扯其他没用。” 据我自己观察，当下体制里，年轻人有一种想法比较流行。 就是觉得提拔太难了，自己背景普通，还不如趁早躺平享受生活，省得被领导pua。 ....
体制内，前任领导亲信为何总被清洗？这是我看过最醍醐灌顶的答案一个单位的主要领导更替之后，前任领导提拔的人，多半会被打入“冷宫”，似乎已经成为一种惯例。 这就是人们常说的，一朝天子一朝臣。 当新领导走马上任，一旦在....
体制内被提拔的人都有哪些特质？今天上午，L镇下发紧急通知，要求全体镇领导、镇干部和村支部书记到镇里开会，县里要来该镇考察干部。各小群顿时炸开了锅，有议论花落谁家的，有盘算符合硬性条件名单的，还有八卦吐槽的，各种声音层....
体制内年纪轻轻被提拔，如何稳固地位前段时间，核心部门人事提拔，90后的小张晋升为部门副职，很多同事纷纷“奉承”：30岁不到，就提拔到这么重要的岗位。肯定是领导器重之才，年轻有为，前途无量。 小张找到我，满脸苦闷，一点看不出....
体制内到点就提拔的，是哪些干部？在中国，体制内的干部晋升通常有一定的规律和标准，比如年龄、资历、业绩等。 但是，也有一些干部，似乎不受这些限制，只要到了一定的时间点，就能自动提拔，不管他们的能力和表现如何。 这些干部....
体制内做事要以结果为导向，多用脑子少用感情体制内做事，要想干一件成一件，建议大家以结果为导向，多用脑子少用感情。 1.事以密成，轮岗提拔要找对人。 想轮岗到核心部门，与其和所在部门领导表达轮岗意愿，不如找你想去的部....
在体制内，做人要适当“拽”一点？在体制内工作，究竟应该怎样做人呢？ 是要低调谦虚，还是要高调张扬？ 是要顺从服从，还是要坚持原则？ 是要与人为善，还是要与人为敌？ 我认为，在体制内，做人要适当拽一点。 什么意思呢？ 就是....
体制内，被处分后，我进城改任非领导职务，却收获了想要的生活这是一名基层公务员的故事，下面以第一人称进行叙述。 我今年45岁，来到这个县直部门工作已经两年，目前是三级主任科员，非领导职务。 如果不是三年前那场安全生产....
体制内为什么越来越多的人不愿意去乡镇了?乡镇公务员是非常重要的存在，在每次的招考中人数招录最多的就是他们，他们工作直接面对一线老百姓，可谓说工作干的好不好，直接关系到老百姓的福祉，但是这些年越来越多人不愿意去乡....
县域经济高质量发展体制机制改革方案按照省委关于实施“百县千镇万村高质量发展工程”促进城乡区域协调发展的部署要求，为构建县域经济高质量发展体制机制，充分激发县域发展动力活力，现提出如下改革方案。一、总体要求坚....
现在的体制内当小兵好还是当领导好体制内当领导好还是当小兵好？ 当领导 好处 1.实现自我人生价值。体制内升迁当领导了，除了工资待遇水平的提高，还是挥斥方遒带来的快感。坐在主席台上讲话，大家都恭恭敬敬地听着，认....
在体制内跟单位的同事不合群怎么办？有许多职场人，在加入一个新的体制单位后，自己总感到与单位的同事不合群，于是乎就有许多的困惑。到底该怎么办？ 一、体制内的不可变性 凡是加入体制内的每个人都是不容易的，都是经过千....
