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比较而言，中层干部与分管领导的关系具有一定的特殊性和微妙性。尽管领导班子所有成员都是中层干部的领导，但在实际工作中，中层干部与分管领导的关系更直接、更重要，工作、心理、感情互动更多更强，从某种意义上讲，中层干部只....
公文写作，固然有一些基本的“套路”“技巧”，但归根结底，体现的是一个人的思想认识和理论水平。哪怕我们掌握了最高级的技巧、最优美的语言，如果内容是苍白的、思想是贫瘠的，整篇文章的水平也不会高。公文写作是一个长期学....
能者上、庸者下、劣者汰。做好干部提拔任用工作，重中之重就是真正让那些工作高效、群众口碑良好的干部晋升到更高的职位上去。归纳起来看，提拔任用干部需要做到“三个重视”。一、重视实绩在干部晋升的“双系统规律”中....
协调是各级领导机关的组织结构和工作职能的内在要求。作为领导机关,组织结构复杂，分工细密，各部门既相互联系，又独立工作，局部与局部、局部与全局的矛盾是经常存在的，这就需要以有效的协调来维系其整体性。协调就是调整矛....
在机关，我们经常会听到某某同志“很有思想”或“很有思路”。这是对一个人学习能力、认识能力、思维能力和表达能力的综合评价。那么具体说什么是机关工作的“有思路”呢？我觉得至少要有做到以下四个方面。一、理论了然....
能者上、庸者下、劣者汰。做好干部提拔任用工作，重中之重就是真正让那些工作高效、群众口碑良好的干部晋升到更高的职位上去。归纳起来看，提拔任用干部需要做到“三个重视”。一、重视实绩在干部晋升的“双系统规律”中....
作者：寻真与同事们相比，年轻干部想要快速被提拔，既是综合素质的比拼，也是战略的比拼。为了在竞争中占据“制高点”和“制高点”，有以下6个建议。一是要求合理，让领导和同事愿意帮。年轻干部要崭露头角，必须主动加强与领导和....
家庭是机关干部的后盾。构建“和谐家庭”，是领导干部的必修课。一些同志走上领导岗位之后责任大、任务重，往常的恩爱减少，对家庭照顾不到位，易在夫妻之间产生矛盾。今天，我们主要围绕家庭问题，谈谈如何保持和睦和谐的夫妻关....
人类因思考而成熟，思考因时间而精深。思考需要方法，更需要时间。思考的链条一旦被切断，再续则要花费双倍的时间。我看过一个资料，说美国太平洋铁路公司总经理威廉·杰佛斯搭乘该公司铁路专车公出。在某一站，车上司机到他的....
用好“六法”改进作风，助你成为优秀机关干部！机关无小事，不起眼的一个小建议一旦进入决策，就会牵动千军万马。作风连着生命。锤炼务实作风务实的作风，是优秀机关干部的重要标志。根据自己十多年的实践体会，感到务实的作风主....
机关干部在小事上能不能含糊？【愚拙小吏按语】人生在世，比是免不了的，但比什么，怎么比，却大有学问。比对了，长志气，长精神；比歪了，生怨气，生嫉妒。大中见高低，见勇气；小中见精神，见修养。人在工作和生活中，相互比较是少不了的事。研....
党委办公室是党委的“坚强前哨”和“巩固后院”，党办干部要围绕发展大局和中心工作，搞好综合协调、当好参谋助手、做好服务保障。这些工作既重要又繁重，导致党办干部工作压力大、饮食不规律、休息不充分等问题普遍存在，最....
在机关工作，有三段心路历程，作为机关干部，一定要能走得好、走得稳，才能在工作中如鱼得水。一要能戒“躁”。俗话说，笑一次十年少，躁一躁死得早。分心走神，百病缠身；聚精会神，百事可做。躁，新华词典的解释是性急，不冷静。我看过许....
中国有一句谚语:“知人者智，自知者明。”兵法中也说:“知己知彼，百战不殆。”沟通的根本还是要先学会做人，既要做一个智者，又要做一个明者，这样才能在沟通中，使我们的各项事业达到“双赢”的结果。一要正确定位自己。人的定....
一个优秀县级机关干部必备的七种能力——在机关“明初心、悟初心、正初心、守初心”大讲堂上的发言县级机关干部处在指导基层的一线，工作作风如何、工作质量好坏，直接导致基层各项工作落实和任务完成的效果，最终会影响基....
机关干部如何提升办事能力？在机关，除了要会说、会写，还要会办事。而，严谨细致、干净利落，是办好事的关键。今天，我们共同讨论一下，机关人员该如何提升办事能力？首先，我们来看看，机关办事能力的三重境界：做正确的事，正确地做事，把事....
无论是党委口干部还是政府、人大、政协的机关干部，给党委、领导当好秘书是所有机关干部的共同职责。能参善谋应该是机关干部首要的必备素质。从实际情况来看，机关干部的秘书水平有高有低，参差不齐。大体可分为四种类型：第....
机关干部要常提高一项安身立命的工作能力机关干部的能力素质包括许多方面，其中正确的思考能力是最基本的，也是起决定作用的方面。取得工作成绩的必由之路是掌握正确的思考方法。毛泽东同志曾经有一段很精辟的论述，说“共....
练好“五字招”，成就优秀机关干部！今天的“精彩十分钟”讲堂，由我开讲。我今天主要和大家围绕“少出错”“不出错”这个话题和大家做个交流。我们都知道工作标准事关机关干部的威信。一个优秀的机关干部要想树立良好威信....
机关干部，你应该知道的3句心底话年终岁尾，到上级单位开会，偶遇旧时领导；寻一偏处酒馆，把酒言欢，畅谈人生理想和机关过往，唯此3句话，领导反复告诫于我；归后，感于机关工作经历，写下此篇，期盼引起共鸣。一、勇气有时比智慧更重要任何....
如何当好一名中层管理者？中层管理者对于单位来讲，既是业务骨干、又是管理人员，是行政与业务的有机整合，起着上传下达、举足轻重的关键作用。那如何当好一名中层管理者呢？笔者认为要做到以下几点：一是多树威，少用权。这是由中....
机关干部为人处事10大秘籍，抓紧收好！朋友老A，是某市政府办公室主任，年纪不大，是一名80后；能力不小，会说会写会办事会协调，深受领导喜欢，深得同事喜爱。虽然身处要职，但老A为人热情，从无半点官架子，从来都是把自己当成一名普通职工....
“认识你自己。”这是一条镌刻在德尔斐的阿波罗神庙上的箴言。古希腊哲学家苏格拉底从这条古老格言中得到重要启发，认为每个人都必须修炼这项技能。对于我们机关干部也是一样，无论走上什么位置，在哪个岗位工作，你必须要认....
年轻干部的“说话经”因为工作岗位原因，笔者与年轻干部接触较多，时间长了就发现，工作一段时间后，有的年轻干部经常得到领导表扬，有的却无声无息，为什么呢？细想之下，与年轻人会不会说话不无关系。结合工作感悟，笔者说道说道年轻....
有些机关干部的建议功夫长期处于比较低下的状态。为了帮助这些同志尽快走出低谷，登上一个新的台阶，我们不妨对建议功夫低下的种种表现及原因做点具体分析。一、看眼色，顺杆爬。在参与谋划工作中，有的机关干部总是察言观色....
一个领导管理无方的4种表现，切记！一个单位的氛围是昂扬还是低落，是融洽还是隔阂，群众工作的积极性是高涨还是低迷，与领导的管理艺术水平关系很大。领导无“方”，单位遭殃，一将无能累死三军。这般领导下的干群关系紧张，群众怨....
节后，单位管理者如何做足功课防控疫情！为加强新型肺炎疫情防控工作，经国务院批准，春节假期延长至2月2日。眼下，春节假期即将结束，各地的返程与返工，即将渐次启动。人潮涌动，“双返”难免会给疫情防控工作带来挑战。此时，作为单....
公务员跟其他的工作一样，也是一份职业。我们都要认清自己的职业角色。从学生到机关干部的形式过渡，只需要几天时间，而工作上完成角色转换，只需要几个月的时间；但从心理上完成角色转换，却需要半年、一年甚至几年时间。这就是....
基层干部不愿从事文字工作的5大原因近日，《人民日报》微信公众号刊文《基层干部为什么不愿意写文件材料》，在朋友圈很受关注，很多人通过点赞、分享等方式，表示对文章观点的认同。全文分为“‘文抄公’多在哪里”“基层写....
何谓大主意？我们认为，大主意不是适用于小范围的、零零碎碎的、小打小闹的权宜之计,而是涉及面广、政策性强、有效期长、事关重大的根本之策。机关干部要想提高“参谋”水平和谋划层次，成为党委、领导的“高参”，就必须克....
