写材料的工作中也存在“三个和尚没水喝”

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不知道大家在工作中有没有遇到过这样的情况，写一个稿子，一个人可能加班加点2两天能完成，多人分工之后，也是加班加点，但三四天也没能完成，而且总体质量不过关，这种现象可以说是写稿中的“三个和尚没水喝”，或许还可以用当下的那个热门词——“内卷”。 

一个实例 

某政府政策研究室A君，他承担了撰写政府月度工作总结的任务，每次他都需要加班加点2天才能完成。后来，在领导安排下，让B、C、D君和A君一起四个人分担这项任务。 

原本设想，A君已经摸清了写作流程，人数扩充后肯定能又快又好的完成任务，但实际效果却让人大跌眼镜，效率和质量反而双双下降。 

到底怎么回事呢？我们来看看四人写作小组内的博弈： 

组内博弈，各有想法  

（1）经验最丰富的A君还是想坚持原来自己做的方式，其他三人根据A君的安排提供协助即可。 

（2）B君认为，A君负责分工，由B、C、D三个人一起完成初稿后交由A君最后修改定稿。 

（3）C君认为，既然A君已经清楚了路子，每个月主要内容差异不大，就是更新一下数据，所以就不用那么麻烦了，直接把稿子框架固定下来往里填充数据即可。 

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