外聘法人合同范本(汇总50篇)
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外聘法人合同范本 第1篇
本合同可根据下列规定终止:
1、无故:由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人;
2、因故:在工长或其代理人力图调解争议失败后,由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人。因故解除合同时,雇主应支付雇员合同解除生效前的薪金,并为雇员购买他(她)返回雇佣地的单程机票。下列任何一条均构成合同终止理由:
(1)雇员_________次无故旷工和(或)_________次无故上班迟到;
(2)雇员行为疏忽鲁莽,或不完成任务;
(3)在_________地犯下重罪或两项或两项以上轻罪;
(4)雇员放弃工作职责;
(5)不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符,无法履行雇佣规定的职责;
(6)在物质或其他方面受到特别虐待;
(7)无故拖延支付雇员的工资;
(8)违犯本合同任何一项规定。
外聘法人合同范本 第2篇
1、全面负责餐馆的厨房全部工作。
2、管理、带领好员工,执行餐馆相关管理制度,做好厨房相关工作。
3、自行聘用厨房员工,其人数不得少于6人。且必须满足餐馆正常营业的需要。
4、按照餐馆规定和标准,保证菜品质量,做到色、香、味具全,使顾客满意。
5、确保食品安全卫生,各种菜蔬、原料使用前必须清洗干净,坚决不用腐烂变质、违法违禁食品及添加剂。
6、不断研究推出新的菜品,增强市场竟争力。
7、按照餐馆卫生管理制度,做好厨房环境卫生,保证厨房干净、整洁,各种炊具、用具清洗干净。
8、按照餐馆个人卫生制度,督促厨房员工做好个人卫生。
外聘法人合同范本 第3篇
甲方采用以下第________种形式向乙方支付工资:
(1)月工资________元,试用期间工资________元。甲方每月________日前向乙方支付工资。
(2)日工资________元,试用期间工资________元。甲方向乙方支付工资的时间为每月________日。
(3)计件工资。计件单价约定为________。
甲方生产经营任务不足,乙方同意待岗的,甲方向乙方支付的生活费为________元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。
外聘法人合同范本 第4篇
1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。
2、乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾老人。
3、乙方不得随意将他人带入甲方家中。
4、乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;
5、如乙方在甲方家因自身身体健康出现任何问题或意外,甲方不负任何职责,乙方自负。
6、乙方带给身份证、户口本原件以证实身份。带给身份证复印件供留存,终止协议时取回。
7、乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约职责。
外聘法人合同范本 第5篇
1、签定合同时,甲方应按规定交纳家庭服务员使用费、手续费和押金。家庭服务员使用费和手续费一律不退。合同终止,凭押金收据条结算押金。
2、合同期满、合同内容变更、终止等。甲方应及时到乙方办理相关手续。愿意继续聘用原家庭服务员,请在7天内到乙方签定新一轮合同。如甲方与乙方私下达成服务协议,一但发生任何问题,乙方概不负责。并保留追究其责任的权利。
3、合同期未满,单方要求解除合同,应提前3天通知对方,无故要求解除合同的,应由违约方交纳违约金______元。合同执行期间,如发生纠纷,应先协商解决,解决不了可寻求法律帮助。
本协议一式三份每方各执一份签字生效!
甲方签名:__________________
乙方签名:__________________
______年______月______日
根据《xxx劳动合同法》及有关法律法规限定,甲乙两方本着平等自愿、商量一致、合法平等、诚实信用的原则,签订劳动合同,并答允共有遵守:
第一条合同类型和时限
甲、乙两方选择以下形式确定本合同时限:
(一)固定时限,自__年____月___日起至__年__月_日止,共_个月。
(二)其中试用期,自__年___月___日起至_____年___月___日止,共__个月。
(三)乙方应在年月日前到岗。
注:《劳动合同法》调整了《劳动法》关于劳动合同终止的限定内容。取消了劳动合同的商定终止,限定劳动合同只能因法定情形出现而终止。也就是说,劳动合同当事人不得商定劳动合同终止要求;即使商定了,该商定也无效。
限定到岗时间的借口在于:《劳动合同法》限定劳动关系的建立日为用人之日(通常情况以到岗为准),劳动者签订合同后一直不到岗,公司不能随便解除合同,法律风险和成本很高,应商定到岗时间,以便后面商定本合同的自动失效。
第二条工作内容和地点
(一)根据甲方工作需要,乙方认可从事职位工作,根据甲方的工作需要,经甲乙两方商量认可,能够变换工作地点。
(二)乙方应按甲方的要求,按时完成限定的工作数量,达到限定的质量准则。
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