小升初劳务合同范本(通用5篇)
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小升初劳务合同范本 第1篇
(适用于所有申请人)
未办理居住证积分的申请人,应同时具备以下条件:
申请人在有效期内的居民身份证和由成都市公安局金牛区分局签章的四川省居住证(本市户籍只需提供有效期内的居民身份证)。
申请人及其子女同一户籍的原籍户口簿或其他能够证明其法定监护关系的有效证明(如《医学出生证明》《独生子女证》等)。
申请人与“5+2”区域用人单位依法签订有效期内的《劳动合同》,或申请人在“5+2”区域投资办理的市场主体营业执照(含纳税或免于纳税相关证明)。
自申请当年的4月1日上溯6个月,已在我区连续居住满半年的相关证明材料,申请人居住房屋用途应为“住宅”。
小升初劳务合同范本 第2篇
申请时间
未办理居住证积分的居住证持有人和本市非龙泉驿区户籍在龙泉驿区居住且务工的人员,其随迁子女在龙泉驿区接受义务教育,应同时具备以下条件:
1.申请人在有效期内的《居民身份证》和在龙泉驿区办理的居住证(本市户籍只需提供有效期内的《居民身份证》;《居住证》需到居住地辖区对应的派出所办理);
2.与龙泉驿区用人单位依法签订的《劳动合同》或在龙泉驿区投资办理的市场主体营业执照(含纳税或免于纳税相关证明) ;
3.自申请当年的4月1日上溯6个月,已在本市依法连续缴纳城镇职工基本养老保险满半年,且申请入学当月处于持续缴纳状态;
4.自申请当年的4月1日上溯 6个月,已在龙泉驿区连续居住满半年的相关材料(如以下任一种材料)。
(1)自购房者:提供不动产权证、房屋所有权证或购房合同;
(2)居住直系亲属(配偶、子女、父母等)自购房者:提供房产证明和亲属关系证明;
(3)租住房屋者:提供《房屋租赁登记备案凭证》(可到居住地街镇便民服务中心办理);
(4)租住公租房或廉租房者:提供租赁合同;
(5)居住在单位集体宿舍者:提供所在单位集体宿舍的房产证明及单位出具的实际居住证明。
符合上述条件的申请人,其随迁子女在龙泉驿区接受义务教育,由龙泉驿区教育局统筹安排入学。
在锦江区居住,且在“5+2”区域就业的来蓉人员和本市户籍跨行政区域人员,其随迁子女申请在锦江区接受义务教育的,适用本须知。
四川天府新区(原四川天府新区成都直管区)、成都高新区、锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区视为一个区域,简称“5+2”区域。
小升初劳务合同范本 第3篇
1. 未入户的居住证持有人应于2023年2月1日至4月30日到高新区政务服务中心的积分办理窗口申报积分并办结。
2. 随迁子女入学申请时间,2023年4月1日—4月30日。
3. 小学、初中毕业年级(小学六年级、初中三年级)不接收转学生。
4. 随迁子女由区教育局统筹安排入学。
5. 部分区域公办教育资源紧缺的,将跨片区统筹安排入(转)学或统筹安排进入区政府委托的民办中小学就读。
6. 已经在读小学或初中的随迁子女,包含政府购买学位的民办学校,同一学段不办理同一区域内转学。并且,“5+2”区域属于同一个区域。
也就是,小学同一区域不能 不能中途转学,初中同一区域不能中途转学。
7. 幼升小是随迁子女入学的,小升初重新提交申请。
8. 申请非毕业年级转学及初中入学,需提交原就读学校签章的学籍信息。
9. 随迁子女就学申请每年只集中办理一次。
下方区域顺序:高新区、天府新区、青羊区、成华区、锦江区、金牛区、武侯区、龙泉驿区、温江区、青白江区、双流区、郫都区、新都区。
小升初劳务合同范本 第4篇
甲方:
乙方:
根据《_教育法》《_教师法》《_劳动法》及省、市人民政府的有关规定。甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本聘用合同。
一、合同期限
本合同为有期限的合同:合同期自 年 月 日至 年 月 日止,合同期满聘用关系自然终止。
二、工作内容
(一)、乙方的工作岗位
甲方根据工作需要,安排乙方在 教师岗位担任 。
(二)、乙方的工作任务、自责
1、乙方同意甲方的工作安排,认真履行其所在岗位职责。
2、乙方必须按时、按质、按量完成甲方交办的各项工作任务。
3、乙方必须进行必要的学习与深造,并努力提高自己的.教学或其他业务水平。
三、劳动保护和劳动条件
1、甲方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境和必要的设施,保障乙方正常工作安全和健康。
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