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20240217:干部越级沟通,务必注意这一点

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干部越级沟通,务必注意这一点

想提拔,怎么越级沟通? 

这个问题,对于干部争取提拔非常重要。    

很多人觉得越级沟通难。 

那是因为在单位里,越级沟通是一件比较忌讳的事情。 

大家都忌惮自己的越级沟通把直接领导给得罪了。 

比如,你有事商量,在没有特别事由的情况下,你不找科长商量,而是直接找副局长。那科长绝对很大意见。 

而副局长也会觉得你没大没小,违反办事流程。 

因此,很多人想到这一步,基本就停止思考了,觉得越级沟通几乎是不可能的。 

所以就不去做了。 

这其实反映了很多人的一个思维误区。 

把越级沟通看成了“短、平、快”的项目,把干部争取提拔看成一锤子买卖。 

比如,『只要我能跟一把手说上话,送上大礼,再把晋升的愿望告诉一把手,提拔的事情就大功告成了。』 

不但很多职工群众是这样想,我看到甚至有一些职场博主也是这样写。 

这是非常大的误会。 

比如,在干部提拔启动后,你如果去找一把手直接挑明,沟通争取,再送个大礼。那真的是傻瓜蛋一个。 

99%的情况下,一把手会把你给骂出办公室。他不但会觉得你坏,而且会觉得你蠢。 

所以,这是一种自毁前程的沟通方法。 

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