20240412:因机构改革,人事冻结会对干部有什么影响?
摘要:好笔杆子网小编为你整理了多篇相关的《20240412:因机构改革,人事冻结会对干部有什么影响?》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在好笔杆子网还可以找到更多《20240412:因机构改革,人事冻结会对干部有什么影响?》。
因机构改革,人事冻结会对干部有什么影响?
近日,国务院先后发布了《国务院关于机构设置的通知》(国发〔2023〕5号)和《国务院关于部委管理的国家局设置的通知》(国发〔2023〕6号),意味着新一轮的机构改革即将开始,为了避免因机构改革单位突击进人、突击提拔干部,按照惯例,改革启动后,人事编制将会冻结。
人事冻结期间,单位之间的调动、轮岗、提拔、晋升等都会暂停,对公职人员来说,这将直接关系到自身工作生活等各方面的切身利益。
关于人事冻结话题,大家比较关心的问题:什么时候冻结人事?哪些单位会被冻结?冻结持续多长时间?哪些人会受影响?
(一)什么时候冻结人事?
每个地方冻结的时间不一致,许多单位都在等文件,随时都有可能开始冻结,也许就是明天,目前江西,山东,广东等省市有个别地方已经开始了。
(二)哪些单位人事会被冻结?
本来只有涉及改革的单位,才需要人事冻结,即部分冻结,未涉及的不在冻结之列。但大多数地方会采取一刀切的方式,所有单位一起人事冻结,这样做的好处是对大家都“公平”。
因为只有涉及改革的单位人事冻结,一年多的冻结时间,这些单位的干部与其他单位干部相比,会“浪费”一年多时间,这样下次提拔时候,年龄优势将不存在,对他们不公平,为了公平公正,最好是大家一起冻结。
…… 此处隐藏2382字,全部文档请下载后查看。喜欢就下载吧 ……