诊所护士合同范本(合集8篇)

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诊所护士合同范本 第1篇

受聘人乙方：_____

性别：_____

身份证号码：_____

身份证住址：_____

现居住地址：_____

家庭电话：_____

手机：_____

根据《_劳动法》、《_劳动合同法》及国家有关法律法规，甲乙双方确认在签订本合同时与其它任何单位不存在任何形式的劳动关系，已获知甲方的基本情况，充分了解相关工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况等。

乙方确认已仔细阅读并充分理解本合同各条款内容，并承诺遵守本合同所列条款。

诊所护士合同范本 第2篇

劳动纪律。此条款应当将用人单位制定的规章制度约定进来，可采取将内部规章制度印制成册，作为合同附件的形式加以简要约定。

甲方：诊所

乙方：

身份证号码：

住址：

根据《_劳动法》，甲、乙双方在自愿、平等，协商一致的基础上，签订聘用合同如下：

一、合同期限

1、本合同自签订之日起生效，有效期为_年(自二 0 年月日至二 0 年月日)，其中试用期为 3 个月(自二 0 年月日至二 0_年_月_日)

2、本条第一款规定的合同期满，甲、乙双方均希望继续合作时，须在本合同届满前两周签订新的劳动合同。

二、工作岗位

1、甲方根据诊所工作需要及乙方的资历，聘用乙方在岗位，从事工作。乙方职称(或职务)。

2、甲方有权根据实际需要及乙方能力情况调动乙方工作，乙方应服从甲方工作安排。

三、聘用条件

1、乙方的聘用条件如下，

(1)乙方向甲方保证下列聘用条件的真实性：

(2)乙方拥有有效资格(证件)

四、工作时间

1、甲方根据诊所医疗工作特点，规定乙方的工作时间，每天工作时间根据需要具体安排，每天工作 8 小时，每周休息一天。

2、甲方有权根据诊所工作性质延长乙方工作时间，但应按《劳动法》的规定，给予乙方适当的加班工资。

五、劳动报酬乙方的报酬按甲方规定的工资标准执行，效益提成另计。六、合同的变更、解除和违约责任

1、经甲、乙双方协商同意后方可变更合同，变更后的合同内容或有关条款经双方签章后即可生效。

2、有下列情况之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出书面申请。

(1)甲方未按合同的约定支付工资报酬的;

(2)因身体健康状况不能继续从事该工作;

七、本合同一式两份自甲、乙双方签字、盖章后生效，涂改或代签无效。

八、甲方持有本合同的最终解释权。

甲方盖章：二零年月日

乙方签名：二零年月日

甲方：法定代表人：身份证号码：职务：

地址：

乙方：性别：身份证号码：

地址：

根据《劳动法》的相关规定，在双方友好协商的基础上订立此合同。

一.劳动合同限期

第一条本合同限期年.自年月日起至年月日止.

二.工作内容

第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任 XXXXXXXXXX 医院医疗服务(医生,护士)工作.甲方确因工作需要和乙方的能力表现,可变更乙方的工作岗位.乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,必须服从.

第三条乙方必须按照甲方确定的岗位责任,按时,按质,按量完成工作任务.

三.劳动保护和劳动条件

第四条甲方安排乙方执行标准工时.平均周,日工作时间不超过法定标准工作时间.

第五条甲方对超过法定标准工作时间部分,应安排乙方同等时间补休或支付加班工资.

第六条乙方享有国家规定的法定节假日,婚假,产假,丧假等有薪假期.

第七条甲方为乙方提供必要的工作和生活条件,配备必要的治疗和诊断器械,建立健全工作流程,工作规范和安全卫生制度及其标准.

第八条甲方负责对乙方进行政治思想,职业道德,业务技术,劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训.

四.劳动报酬

第九条甲方的工资分配应遵循按劳分配,同工同酬,月薪工资和最低工资保障制度.

第十条甲方发薪日期为次月 10-15 日,确因资金困难需要延期支付工资的,可延期在 30 日内支付.

第十一条甲方每月以人民币形式支付乙方工资,工资包括基本工资，效益工资，职务工资，工龄工资,奖金,加班费等.除加班费外其他综合工资不低于当地最低工资标准.具体工资标准按甲方有关工资的规定执行.

第十二条甲方实行工资与经济效益相联系,经济效益下浮时,工资同时下浮.在经济困难,工作任务不足的情况下,甲方保证乙方的月生活费不低于当地政府规定的最低生活费标准.(医疗机构也可有提成制等其他工资分配方式)

五.福利待遇

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