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官场上如何与领导相处

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如何处理与上级领导、特别是直接领导的关系,是每个官场人的必修课。网上也是充斥着各种“铁律”、各种“禁忌”、各种“原则”,小编认为,与领导相处,关键是要规避四种关系、抓住五个重点,核心是不要做作、不要伪装,以诚相待、本色做人。 

第一,要规避四种不正常的关系。 

1.“主仆关系。虽然是领导与被领导的关系,但只是工作分工不同,没有身份的高低贵贱,应该是一种平等关系,更谈不上人身依附。如果沦为主仆,不仅会很累,而且有伤尊严。 

2.“铁子关系。可能与领导关系比较铁,领导有时候对你也是言听计从,导致自己有些放纵,摆不正自己的位置,工作上不请示,甚至越权作为,超越了领导与被领导的正常工作关系,你觉得你会得好吗?历史上这样不得善终的人不胜枚举。 

3.“盲从关系。服从领导不等于盲从领导,不等于不要原则,对于明显违背原则、甚至违法犯罪的事情,必须守住底线,委婉回绝,绝不能同流合污。否则,轻为背锅侠”“替罪羊,重则一损俱损 

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