干部提拔的关键人，及沟通的三个误区

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最近，有一位朋友问我： 

“自己经常见到人事处处长，说一些什么话，可以争取提拔？” 

我说，这个简单呀。 

一二三四，我一会儿就把四条内容发给了他。 

结果，他回复我： 

“不是呀，我是经常在电梯遇到人事处长，就几层电梯时间，说不了四点内容。” 

接着，我回复他： 

“那到他办公室、或者在他家，或者在酒店套间里沟通。” 

因为这件事情，今天，我想写写部分干部沟通提拔的一些误区。 

第一，没抓住沟通时机。 

这位朋友，平常经常见到人事处长，但只是电梯间里的点头之交。 

最近他突然找到我。 

我了解背后的原因，是因为有老干部退休了，目前处室空出了副处长的位置。 

他意识到，处室里的提拔可能要启动了。 

这时，他才想起找人事处长沟通。 

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