向领导学什么？弄明白这些受益终身！

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《致加西亚的信》一书的作者阿尔伯特·哈伯德曾说过：“一个好的领导会让你受用无穷”。我们也经常在发言或表态中强调，“向领导学习”。领导犹如师者，工作经验丰富、重要岗位锻炼等优势，让领导在知识、修养、为人、处事等方面尤为出众，值得下属好好学习。但到底领导哪些地方值得学习呢，今天我们就来探讨一下。 

小学：学做事 

俗话常说，有些人走过的桥比你走过的路都多。职场路上，领导先出发，经历的事比你多，走过的桥的确超过你走过的路。这就需要向领导学习，学习他们的工作经验和方式方法，特别是要学习他们对工作的认真态度， 

比如，一篇稿子，你觉得已经写清楚了，但到了领导手里就会改的面目全非，甚至一句话都要反复推敲打磨，直到最后让你感叹文字之奇妙，这不是领导在你面前故弄玄虚、张扬文采，而是他们尊崇奉行的工作态度就是认认真真、精益求精。 

还比如，公务接待，你已经按照接待手册或方案做的准确到位了，但领导会从更具人情味的角度考虑，让来宾对接待服务印象深刻、倍感温暖。 

中学：学处世 

领导之所以能成为领导，不仅工作能力出众，还善于维护、协调、处理左右纵横、错综复杂的关系，这更多靠领导的为人处世之道。左右逢源、都不得罪很难处理好各方面关系。厉害的领导，对上级服从而不盲从，尊重而不奉承，请示而不推诿；对下属信任又重任，爱护又庇护，批评又鼓励。这样的领导，让领导离不开，让下属肯卖力。 

比如说，每次部门评奖评优，领导既主动为部门争取名额，又自己主动退出评选，把出彩的机会让给下属，反过来下属的支持让部门的工作出彩，自然让作为部门负责人的领导更加出彩。 

大学：学格局 

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