哪四种情况，再急，也不能“堵”‘领导？

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众所周知，领导很忙，找领导当面汇报很难。有时为了找领导汇报，甚至需要提前到领导办公室外排着，在领导必经之处等着，在会议室门外堵着……工作积极性可嘉，但需要注意场合，千万不能因为“堵”领导而“堵”了你的路。   

01 

走廊里不“堵”  

有些人性子急，对工作时限要求高，为了体现自己的工作速度快，很多事情迫不及待找领导汇报，一副“只有我最重要”的架势，不老老实实在门外排队，直接在走廊里“堵”领导汇报，这不合时宜。因为领导来不及听你汇报，你的工作成绩也得不到具体体现，即便领导草草签了字，也不会深入了解你到底做了什么。工作做了而不被知道，和没做有什么区别呢。况且，走廊里汇报工作，人多眼杂，遇到不方便讲的话，你是讲还是不讲？！ 

02 

上车前不“堵”  

因为工作的需要，我经常会陪同领导下楼上车。即便是再急的工作，我都会以简短几句话报告领导，而不是请领导决策。时间这么短的情况下，一旦我请示时没讲全或领导没听全就做了要求，这个要求与我的计划又有冲突，我就没有时间挽回，只能硬着头皮去落实。但就有人喜欢在领导上车前向领导汇报工作，一个问题接一个问题的请示，领导表态，可能有些还需要考虑，不表态，觉得下属不好做事，都置领导于两难。 

03 

活动时不“堵” 

每个单位都会定期组织一些秋游、爬山等工会活动，这时大家都愿意远离工作的烦恼，聊聊天，扯扯谈，身心得到放松。领导也是人，也希望能够跟大家多交流、多谈心，而不是无时不刻交流工作。外出活动的时间一般不长，大多是一天或半天，这时候拿个文件“堵”领导签字，会不会特别“招嫌”。有急事也不差这一天半天，完全可以回来后再找领导汇报。 

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