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“笔杆子”到底值不值

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前天与朋友相聚,小酌了几杯酒,朋友打开话匣子,问我道:当一个“笔杆子”到底值不值。他说能成为别人口中的“笔杆子”,的确是一份荣耀,他自己也觉得脸上有光。因为在写作上,的确他比别人技高一筹,一篇讲话稿,别人费了半天劲,写出来领导不满意,总是过不了关,可一到他这里,他总能化腐朽为神奇,一篇被领导批得一无是处的稿子,最终都能得到领导认可。

朋友本以为自己有这个“本事”,应该进步很快才是。可没想到,一晃都五六年了,他都送走了四位领到了,可一到提拔时候,每位领导都一样的说辞,“这次那个谁是老同志了,先要解决老同志问题,再等一等,下次还有机会。”都是“再等一等”,这一等朋友由一个年轻小伙子,变成了一个中年大叔。那么,到底“笔杆子”值不值呢? 

1.值。为何说呢?一来,能够成为笔杆子,说明自己掌握了一项技能,掌握了一个别人无法替代你的生存手段。能够加入笔杆子队伍,本身就说明了个人在写作上能力出众,具有很强的竞争力和实力。二来,地位高。一般在单位笔杆子地位都很高,因为自己能写而大多人不能,这就导致笔杆子在单位很受尊敬,有时领导们也都十分欣赏笔杆子。三来,在进步时,有优势。一般单位笔杆子大多服务领导,与领导走的近,自己辛苦领导看在眼里,记在心里。正所谓没有功劳也有苦劳,大多情况下,有好事领导都不会忘了笔杆子。当然,朋友这个就是遇到了极端情况,只能说自己运气太差。  

2.不值。大多笔杆子都逃脱不了加班,一天可能要写34个大材料,“5+2”“+是常态,不加班加点是意外。除了自己身体不断透支外,自己家庭、朋友圈等也几乎告别。可以说,为了工作与朋友断了联系,享受不到与家人其乐融融的日子。如果这样付出还不能有所进步,做个笔杆子的确不值得。 

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