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我认识这样一位秘书，他是为某市副市长服务的。但没跟多久，领导就不要他跟了。我问他，到底是怎么回事？他说那天晚上下班前，副市长告诉他明天上午八点从单位出发去某企业调研。可是他在领导交代这件事时，正好在开小差，没听清。....
同志们：下面我围绕党员干部如何深入落实党风廉政建设、如何加强廉政教育等问题与大家进行探讨，谈一下自己的体会和认识。一、加强学习，不断提高对党风廉政建设工作的认识提高对廉政建设工作认识，做好思想教育工作是关键。....
同志们：下面召开会议，会议的主要任务是：全面贯彻落实党的二十大精神，深入贯彻习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要思想，认真贯彻落实总书记视察*讲话精神、重要指示精神，传达省信访联席办学习践行“浦江经验”推....
同志们： 中国妇女第十三次全国代表大会的胜利召开，标志着跟党奋斗、与党同行的妇联组织迈入了新的征程。2023年10月30日，习近平总书记同全国妇联新一届领导班子成员集体谈话时强调，要坚持党的全面领导，坚决维护党中央权威....
一、领导不是自己人 领导就是领导，如果觉得自己和领导相处的很融洽，关系特别铁，有时候不免会有些得意忘形，一些话、一些表情、一些动作都会过度。 殊不知，这些过度的行为可能给我们造成巨大伤害。领导不是自己人....
身在职场，除了工作，我们大部分时间都在开会。对于普通人来说，平常都听领导说，没有多少机会表达自己的想法。在会议中，领导要求发言，这给了你一个展示自己和突出自己能力的重要机会。 因此，在会议上如何说话，该说什么，不该....
在单位，我们除了低头认真工作，更要眼观六路耳听八方，通过一些迹象，去了解单位、领导动态，再调整自己的行为。 比如在服务领导这件事上，如果看不透、掌握不到任何信息，领导要调走了都不知道，还把宝全押在领导身上。 ....
按照组织安排，*月*日至*月*日，我到省委党校参加了为期一个月的省委党校（*）“换届后县（市、区）党政领导干部‘推动高质量发展’专题研讨班”集中学习。培训期间，我始终牢记组织重托，努力克服工学矛盾，真正把全部心思和精力放在....
根据主题教育工作安排，我围绕“把新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量”进行交流发言。不当之处，敬请大家批评指正。习近平新时代中国特色社会主义思想是党与人民实践经....
领导识人，其实就看这三点！1、在利益面前的选择 利益是人性的试金石，看一个人在利益面前的选择。 路遥知马力，日久见人心。在利益面前作何选择，最能体现一个人的人品如何。 君子爱财，取之有道。如果为了利益，....
领导评价你靠不靠谱，就看这 8 个细节！一、收到会回复 生活中经常会遇到这样一种人： 你通知工作，他迟迟不回复，导致你不知道任务是否传达成功；你找对方咨询一个事情，他仿佛没看见你的信息，但下次他有求于你，就假装什....
领导突然要开会，别慌，记住这四步办公室工作主要是办文、办会和办事，由此可知办会在整个办公室工作中所处的位置。会务工作是一项非常繁琐的工作，一般情况下，若时间足，可充分细致地考虑会议方案，认真按会务程序筹备。但在实际....
领导找你打听同事的情况，怎么回答？静坐常思自己过，现实莫论他人非。在任何领导面前，都要慎重讨论别人的优缺点。为了充分了解下属们的潜能和价值，领导常常需要多方面了解下属，如果有领导当面打听其他同事的优缺点，可以按照三....
阴谋？阳谋？领导收拾人的五个狠招很多长期混职场的人，对于领导收拾人的阴招都有深刻的认识，经过总结，领导最常用下面这五个阴招收拾大家不知道情况的人，还对自己的领导感恩戴德，其实领导的背后没有几个是阳谋，绝大部分都是阴谋....
酒局上，领导有这5种“表现”，不是好人，别再傻傻跟随酒局见人心。 平日里，外表斯文儒雅的人，可能在酒局里变了样，比如我的朋友小芳就见识过了。 他的领导是个40岁的男人，平时和蔼可亲，非常得人心，而年后的一场酒会上，....
这样的年轻干部！领导喜欢提拔！年轻干部应具有哪些基本品质呢？ 要有“一棵竹”的节操。“清生正，廉生威”，基层年轻部对自己要求严不严格，关系到自己在人民群众心目中的形象；而形象的好坏，往往直接影响到人民群众对干部的....
在全市上下深入学习贯彻党的二十大精神之际，市委直属机关工委举办为期一周的市直机关处级领导干部学习贯彻党的二十大精神专题学习班，为市直各部门、各单位深学笃用党的二十大精神作出了示范和表率。我们将以党的二十大....
体制内退休老领导的22个忠告！1、莫名其妙调进来的人。这种人多半是有故事，或者说是有背景的人。 2、平常不声不响、默不作声，表面看起来老实，实际上不老实的人。这种人心理相对阴暗，习惯不按常理出牌，要么不爆发，爆发了....
为何聪明的员工不会跟领导走得太近？处理人际关系对于职场人来说是比较重要的，如果说你的人际关系处理得比较好，那么可以利用相关资源，而对于一些难以完成的合作方案也许会轻而易举地解决好。 而在职场这个不见刀光的....
一个领导的水平，体现在这五个方面！一个领导水平的高低，从下面这5个维度上就能很好的得到判断，对于那些水平并不怎么样的领导，你跟随着他实在是浪费自己的大好青春和年华，大家可以尝试着判断一下自己跟随的领导到底属于什么....
领导提拔下属，谁也绕不开这三个“考虑”职场摸爬滚打，谁也绕不开提拔。职场的每一步提升，都是因为你对职场规则把控的回馈；职场的每一次挫败，都是因为你对职场残酷认知有短板。所谓能力，就是技术、手段、脑力、人脉，运气，各种....
党的十八大以来，以习近平同志为主要代表的中国共产党人，坚持把马克思主义基本原理同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合，以巨大的政治智慧和理论勇气，创立了习近平新时代中国特色社会主义思想，开辟了马克思主义....
处理领导关系的五大忌讳和领导处关系是在哪个单位里都无法回避的一个重要话题，很多人之所以在这个单位里不能够立住脚，就是因为和领导关系处的很差，其根本原因就在于经常触碰下面的一些忌讳，谁违背了这些忌讳的话，谁就是倒....
两个领导相遇，你先介绍谁？这两天连续参加了几场活动，我发现了一个特别有趣的现象： 不管是餐桌上，还是会议厅，那些才初露头角的，往往会被先介绍给年长的，或者是资历老的。 这种情况非常普遍，其实在中国传统文化中，这已....
领导，即“领先”+“指导”当领导的要有所为，有所不为，要努力学习，纵观世界企业风云，要用战略眼光去想问题，看问题，处理问题。 领导，就是“领先”+“指导”。 领先：领导者要具有大局观念，战略眼光 中国有句古语：....
 领导到底应该怎么当？（正职四不、副职四不、平级四不、用人四不）一、正职四不 总揽不独揽，宏观不主观，决断不武断，放手不撒手 1、总揽不独揽。一把手什么都可以管（总揽），也什么都可以不管（不独揽）；一把手可以不....
同志们：今天我们召开全旗第五次全国经济普查领导小组成立后的首次会议，主要目的是传达国务院经济普查领导小组相关会议精神，安排部署各项准备工作，为全旗第五次全国经济普查工作顺利开展奠定基础。首先，请统计调查中心*主....
习近平总书记高度重视民生工作，多次发表重要论述、作出重要指示和批示。2016年4月，他在安徽考察时强调：要从群众反映最强烈最突出最紧迫的问题着手，增强民生工作针对性、实效性、可持续性。进入新时代新征程，面对复杂严峻....
领导说“辛苦了”，你该如何回复？完成一项任务，或者是快下班时，领导说“辛苦了”，应该怎么回答为好？ 这是考验下属情商的一个大问题。领导可能只是随口一说，如果回答的好，印象分立刻加十分！很多人纠结，该如何回复呢？ 一....
领导提拔下属前会跟下属单独说什么？有过职场升职经历的人都知道，领导准备提拔下属之前，一般都会单独跟下属进行一次面谈，有些一把手把具体考察投票的事交给二把手去组织，有些一把手会亲自参与整个流程，但是下属晋升之前的面....
