当前位置: 首页 > 老秘支招 > 职场法则

如何看待职场要想混得好,必须“会来事”?

摘要:好笔杆子网小编为你整理了多篇相关的《如何看待职场要想混得好,必须“会来事”?》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在好笔杆子网还可以找到更多《如何看待职场要想混得好,必须“会来事”?》。

问:

我在单位里经常遇到那种很会来事的同事,在领导面前阿谀奉承,口吐莲花,做事经常是做三分说七分,甚至还没开始做就说自己多累多辛苦,有了一点点成绩就到处宣传,到领导那里邀功请赏,请问如何看待这种现象? 

答:

我想从以下几个层面来理一理你提出来的这个问题,供你参考: 

1、体制内对人的肯定和评价是多维度的 

在学校的时候,对学生的评价是单一维度的,只要具备学习成绩好这一个标准,你就是好学生,就能得到同学、家长、老师的认可,你周围就会有鲜花和掌声。 

但是到了社会和体制内,对人的评价和认可是多维度的,大家八仙过海各显神通,有人靠硬实力升迁,有人靠背景上位,也有人靠把领导服务好平步青云,我们需要把过去学生时代的单一思维转变过来。 

2、这个社会并不是非黑即白的 

读书的时候我们脑海中的正面人物都是铁骨铮铮、铁面无私、两袖清风、刚正不阿,不愿为五斗米折腰,天子呼来不上船之类的形象……总之是你能联想到的所有正面的词汇。 

这个社会有大家共同认同的善,比如无私的慈善,也有大家都认同的恶,比如违法犯罪,但是真实的社会更多的是灰色地带。 

…… 此处隐藏3201字,全部文档请下载后查看。喜欢就下载吧 ……

相关文章

版权声明:此文版权归原作者所有,若有来源错误或者侵犯您的合法权益,我们将及时进行处理。客服QQ:385360298