20240112：国企党建重点工作计划（含党风廉政教育实施方案）

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国企党建重点工作计划

一、抓好党建促经营，切实推动“前置程序”

下一年度，支部将进一步加强党建工作与经营工作相结合，继续坚持“围绕经营抓党建，抓好党建促经营”。

重点工作是，健全党组织议事决策机制，切实推动“前置程序”具体化，支委会要充分发挥领导作用，对企业的生产经营要全面掌控，保证党的领导融入公司治理的各个环节，确保企业决策的民主化和科学化，从而更好地激发企业全体职工的创造力。具体程序方面，公司重大决策事项、重要人事任免事项、重大项目安排事项和大额度资金运作事项，要保证先经支委会研究讨论，并坚持集体决策、科学决策、依法决策。

二、“规定动作不走样，自选动作有特色”

支部将进一步细化党建各项规章制度，继续坚持“围绕经营抓党建，抓好党建促经营”，有特色、有针对性地做好党建自选动作。

1.充分发挥党员先锋模范作用，结合XX年项目实际工作开展情况，计划2月份成立“专项工作党员先锋队”和“党员示范岗”，在新项目拓展、争取政府资金、报批报建、重大项目申报、XXX保障等方面发挥典型作用，争取继续为公司经营创收和成本节约作出新的贡献；

2.继续发挥支部双联共建的作用，加强与XX规划、国土、行政审批、电力等部门支部的联系，共同开展3次以上主题党日活动，活动主题包括集体党课、联队进社区、携手扶贫、联队党性教育等。继续将支部共建作为支部重点活动形式之一，争取作出年度亮点支部活动。重点活动方案见附件3。

三、严格党员教育，开展好“三会一课”

1.完善支部各项制度，制定三会一课制度、主题党日制度、民主评议党员制度、党员谈心谈话制度、支部党务公开制度、党费收缴和使用制度，1月份制定完成并报送集团审核，2月份正式发文。支部活动将严格按章办事、依规行事，做到环节完整，资料不漏缺。

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