公安局长在全市公安机关2024年队伍建设会议上的讲话
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同志们:
在全部公安工作中,队伍是根本、是保障。队伍抓不好,一切等于零。所以,对队伍问题,怎么强调都不为过。我作为市局党委书记、局长,首要的任务就是抓班子、带队伍,确保队伍不出事、少出事,让**公安警营生态风清气正劲足。近期,市局先后召开了全市公安法制工作、全市公安机关党风廉政建设等会议,我都作了讲话、提了要求。今天的全市公安机关队伍建设会议很重要,我也要亲自参加。会议的主要任务是:深入贯彻落实习近平总书记在**考察时的重要讲话精神,以及全国、全省、全市公安局长会议精神,回顾去年队伍建设工作,分析问题短板,研究部署2023年队伍建设工作。
过去的一年,各地、各部门按照市局党委的决策部署,深入学习宣传贯彻党的二十大精神,以打造最佳清廉警营生态为目标,以“学枫桥、树新风、做表率、创一流”主题活动为载体,抓党建、带队建、促业务,坚决打赢了党的二十大安保维稳等一系列硬仗**项工作被上级推广和各级领导批示肯定,市级机关目标责任制考核荣获优秀单位;全年工作综合实绩取得全省第一,队伍正规化建设位居全省第三、同类地区第一。特别是在坚持发展新时代“枫桥经验”中,创新实践心系民意、服务群众的枫桥警务模式,得到了**等领导的批示肯定,成为全国公安机关现代警务运行机制的典范;枫桥派出所成为全国公安战线的一面旗帜,“枫桥”成为人民满意的代名词。回顾去年的队伍建设工作,四个方面值得肯定:一是增强了为民服务的自觉。以人民为中心的发展思想逐步深入警心,为民服务的意识、能力在增强,为群众解决黑户、服务企业事迹3次得到省委**书记批示肯定。二是浓厚了干事创业的氛围。全市公安机关人心思进、干事创业,各级领导干部以身作则、带头示范,广大民警加班加点、无怨无悔。无论是工作的节奏感,还是队伍的精气神都有明显提升,特别是市局机关发挥了模范带头作用。三是提升了精细管理的水平。推行队伍精细化管理,制定出台**项队伍执法管理制度,让全警知敬畏、存戒惧、守底线。同时,敢于刀刃向内、自我革命,查处违法违纪案件**起**人,进一步纯洁了公安队伍。四是赢得了人民群众的满意。全年收到锦旗和表扬信同比上升**%,有责投诉下降**%,行风评议列政法执法类部门第一,群众安全感、满意度创历史新高。总之,2022年以来的队伍建设工作富有成效,为出色完成各项目标任务提供了强有力的队伍保障。对此,市局党委是满意的。
刚才,**同志通报了2022年度队伍正规化建设及2022年度全市公安机关清廉科所队考评情况,希望大家以考评优秀单位为榜样,学习先进,赶超先进;**同志回顾了2022年队伍建设情况,部署了今年队伍建设工作,重点突出,措施具体,希望大家按照要求,抓好落实。我多次在会上讲过,当前**公安发展已经进入最佳跑道、迎来最佳机遇期,关键是如何以最佳状态干出最优业绩。人是兴业之本、创业之源,一支优秀的公安队伍是事业最坚实的基础和最宝贵的财富。我们**公安要永葆前列,就必须牢牢抓住队伍建设这一根本,努力打造一支与“重要窗口”相匹配的讲政治、有血性、敢担当、善作为的**公安队伍。下面,我代表市局党委,再讲三点意见:
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