领导讲话观点要体现“六度”

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⒈重大意义、提高认识的观点要体现高度。

⒉分析形势、剖析问题的观点要体现深度。

⒊部署任务、总结工作的观点要体现广度。

⒋强化措施、落实责任的观点要体现力度。

⒌检查督促、批评整改的观点要体现精度。

⒍主题相同、内容相近的观点要选好角度。

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