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党建带群建工作汇报

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党建带群建工作汇报


今年以来,**经开区延伸党的工作手臂,全面加强党对群团工作的领导,大力推动党建带群建的思路、理念、方法、载体和机制创新,努力把党建优势转化为群团事业的发展优势,高效推动全区高质量跨越式发展

一、建立党群共建责任落实机制。将群建工作成效纳入党建考核,明确各基层党组织书记每年至少参加一次群团组织的活动,切实了解群团工作推进情况。筹集75.9万元,资助在档困难职工家庭被各高校录取、品学兼优的困难学子171人。对直系亲属患有重大疾病或因突发意外灾害导致家庭生活困难的51名职工开展临时救助,救助资金15.3万元。为非公企业的1126名职工申请到健康体检、职工技能提升和学历等级提高补贴奖励9万元。组织团员开展公益及志愿活动60余次,希望水窖“1+X”累计捐款6.24万元,修建解决农业生产用水困难的公益水窖12口。走访慰问4038名贫困和“两癌”患病妇女、留守儿童,开展关爱妇女儿童活动46场次,发放慰问金18.84万元、慰问物资3.64万元。开展“贷免扶补”、创业担保贷款、微型企业扶持等工作,为56名创业者争取840万元贷款支持。

二、建立党群共建资源共享机制。将党群工作经费纳入各单位预算,明确各基层党组织同步保障群团组织活动经费。推行“一个中心、多点多极”布局模式,整合6家党群活动中心阵地资源,实现党员活动室、妇女之家、工会之家等活动阵地的共建共享,先后与各党群组织联合开展活动100余场,其中开展云岭先锋阅读·悦享系列读书会8期。合理规划了以服务户外劳动者为服务对象的“职工驿站”2座。由基层党组织牵头,建成青年之家9个、妇女之家31个、儿童之家13个、妇女维权服务站12个、金花调解室3个。

三、建立组织和队伍建设同步机制。及时调整群团组织设置,不断扩大群团组织的覆盖面;进一步加强工青妇干部的管理,着力打造素质过硬、作风优良的群团干部队伍。新建的**经开区汽车行业工会联合会和**经开区天井片区工会联合会,成为**州基层工会组织示范点。新增机关团组织1个、国企团组织1个、非公团组织7个、发展团员819人。依托“智慧团建”系统建立覆盖4个团委、7个团总支、12个团支部及1743名团员的全区团员和团组织信息数据库。开展团组织规范化整顿,评出四星级团(总)支部6家。建立妇女组织9个。

四、建立党群活动互动推进机制。通过党群组织“手拉手”,促进服务群众工作“实打实”,真正实现“党有号召,群团有行动”。在党组织的引领下,经开区群团组织在机关、企事业单位、村(社区)中组建志愿服务队23支,以“禁毒防艾·巾帼行动”“聚朵朵金花·毓洱海清澈”“共创文明城·工青妇在行动”等活动为载体,发动志愿服务4800多人次。

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