国企加强党的政治建设经验做法：强化教育建立“真抓实干”的队伍“风向标”

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近年来，公司党支部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实新时代党的建设总要求，以提高党员干部业务能力、保持党员先进性为中心，不断加强和改进党员干部教育方式，加强实践锻炼、专业训练，注重在重大斗争中磨砺干部，增强干部推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，教育引导党员干部自觉遵守党纪党规、主动接受监督，作严守纪律、改进作风、真抓实干、拒腐防变的表率，运用理论武装头脑、指导实践，争做实干的开拓者、工作的行动者，营造“真抓实干”的良好氛围，着力推动公司高质量发展。

一、以学修身，为自身素养“补钙”

1.强化思想教育，突出政治引领，提高政治素养

把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，坚持第一议题学习制度，认真学习贯彻习近平总书记重要讲话指示批示精神、党中央重大决策部署和对公司生产经营及党建纪检工作的重大要求，不断提高公司党员领导干部的政治素养。

2.创新学习方式，拓展学习路径，激发学习热情

制度化推进“一人一讲”“一月一查”“一季一考”的实施，集中学习采用“人人上讲台”的方式，从被动学变为主动讲，党员带着问题学、结合实际讲，把“学”“思”“用”贯通起来，不再局限自己的一亩三分地，注重学习拓展，突破知识围墙，延伸实践课堂，促进党员领导干部在学思践悟中提高业务能力与自身素质，在勤学实干中体现价值，在学用结合中增强本领、加快成长。

3.搭建教学平台，加强干部培养，发展蓄势聚能

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