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2024石油公司党代会纪委工作报告

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现在,我代表中共xx分公司纪律检查委员会向大会作工作报告,请予审议。

第一部分主要工作回顾

五年来,xx分公司纪委在油田公司纪委和分公司党委的正确领导下,深入贯彻落实上级工作部署,聚焦主业、突出主责,以落实“两个责任”为主线,坚持全面从严治党,保持惩治腐败高压态势,党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。

(一)强化组织协调,落实“两个责任”呈现新气象。公司纪委发挥统筹协调作用,协助党委实现党风廉政建设各项工作总体有安排、实施有内容、落实有抓手、考核有依据。制发了“两个责任”实施细则,明确两级责任清单,抓好责任的逐级传导和认领认知。层层签订党风廉政建设责任书xx人次,从领导干部、关键岗位人员扩大到全体党员,责任体系更加明晰。坚持领导班子行政分工与党风廉政建设责任分工同步,严格执行“三联单”制度,每年对所属单位、部门督导检查2轮次,推广应用党风廉政建设责任工作手册,领导干部“一岗双责”得到有效落实。坚持党风廉政建设责任考核、年度报告和干部述职述廉制度,实现中层干部廉政责任考核全覆盖,推动了责任逐级压实。

(二)强化教育引导,丰富学习载体,廉洁从业成为新时尚。始终坚持用教育筑牢党员干部思想防线。突出廉洁从政教育。将党风廉政教育作为党委中心组、党支部“三会一课”重要学习内容;充分利用“制度学习周”、竞赛答题、专题党课、形势任务宣讲等载体,组织开展了“严于律己、廉洁从业”主题教育活动和新《党章》、两个《准则》、两个《条例》、集团公司处分规定等系列教育xx余次,发放廉洁从业相关书籍xx余册。突出抓好警示教育。采取“走出去、请进来”方式,组织各级干部、关键岗位人员接受培训教育xx余次,到反腐倡廉教育基地接受教育xx人次;组织开展了预防职务犯罪专题讲座,观看廉政警示教育片,学习了典型案例通报xx余场次;利用公司门户网站“廉洁文化”专栏、“廉洁之家”微信平台、会前廉政案例分享,充分发挥以案促学的警示震慑作用。突出新提任干部教育。20XX年以来,公司纪委将“六个一”教育作为新提任科级干部任前的“规定动作”,先后对xx名科级干部进行了任前廉洁从业教育。各级党员干部纪律意识、规矩意识明显提升。

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