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2024农村基层党建工作汇报

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农村基层党建工作汇报


今年以来,我区以“牢记嘱托当先锋,英雄城市党旗红”基层党建示范引领三年行动为抓手,强化“五个引领”,以推动党的政治优势、组织优势转化为乡村振兴的强大动能擦亮“振兴党建”品牌。

一、组织引领筑堡垒。实施阵地提升、后进转化、晋位升级三项行动,筑牢乡村振兴组织堡垒。推行阵地建设“一心三区”模式,围绕党群活动服务中心建设,科学分设办公区、学习区、活动区,打造集便民服务、生活保障、农经发展于一体的综合服务平台。加强后进整顿提升,按倒排15%的比例确定77个软弱涣散村党组织,一年抓转化、两年抓巩固、三年抓提升,滚动整治,农村党组织规范化达标率达到98%,位居全市前列。

二、先锋引领增活力。注重释放先锋动能,为乡村振兴提供强有力支持。突出抓好村党组织书记、乡土人才和党员“三支队伍”,打造乡村振兴一线先锋队。建强“头雁队伍”,全区50岁以下村书记占61%,其中致富能手达到67%,先后有14人被评为省市“千名好支书”、乡村振兴“领头羊”。建强“人才队伍”,实施“能人回引”工程,成功吸引1890名优秀人才返乡创业,选拔212名返乡人才进入村班子,为乡村振兴注入新鲜血液。

三、示范引领带全域。注重示范带动全域,全面推动乡村振兴。全力抓好基层党建“一域五带十区”示范引领三年行动,连点成片、连片成带、典型示范、整体推进,高标准打造了“全省先进基层党组织”崔庄户村等各级党建示范点89个和“唐津运河省级乡村振兴示范区”等15个综合党建示范区、示范带,辐射带动周边380多个村。今年上半年,争创市级党建示范点43个,创建数量居全市首位。

四、机制引领强保障。建立“书记领航”机制。坚持对准问题、贴船下篙,全区建立基层党建“书记领航项目”32项,精准落实、持续跟进,有效解决支部规范化程度不高等实际问题25个。建立“先锋亮绩”考评机制。把基层党建工作纳入乡镇“3+X”竞优夺标考核的重要内容,常态开展观摩拉练、“擂台比武”等活动,营造浓厚氛围。建立激励保障机制。区财政每年投入1.1亿元,用于农村基层党建工作。制定了10条推进举措和10条激励措施,实现基层党建工作与述职评议、年度考核、评先评优、干部使用“四挂钩”。

五、成效引领促振兴。注重党建与乡村振兴全面融合,以实效检验党建引领助力乡村振兴的成果。实施集体经济“10万+”和品牌强农计划,组织开展“万企兴万村”行动,扶持壮大村集体经济项目116个。把生态建设纳入每个基层党组织党建成效的“评价单”,开展“清洁家园当先锋”等主题实践活动,用“党旗红”守护“生态绿”。健全乡风文明监督体系,创新农村干部作风标准,开展“七星联创”示范户评选等活动,引导党员、群众争当良好乡风家风的践行者。

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