2024国企党建经验交流材料

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国企党建经验交流材料

近年来，XX党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“六个过硬”为标准，积极打造党建“红地标”，筑牢生产“主阵地”，在企业改革发展中充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。

一、强根铸魂，激活“红色动能”

把政治建设放在首位，开展学习教育活动，强化党员党性教育，发挥党员在工作中的“红色动能”作用。

一是强化典型引领，增强服务发展使命感。组织“先模事迹报告会”，邀请新时代产业工人杰出代表XX、党的十九大代表XX等给支部党员、青年职工讲党史、个人成长史。举行“我身边的模范”典型宣讲会，全国“五一劳动奖章”获得者XX、全国XX技术能手XX等先进典型登台宣讲，让身边人讲述身边事，用身边事教育身边人。深入开展“创新团队”事迹学习活动，人人结合岗位谈感悟、谈不足、谈措施，引导党员干部职工增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，爱党报国，奋发有为，为高质量发展建功立业。

二是强化党性教育，永葆共产党员先进性。定期开展党性教育实践活动，组织参观XX红色教育基地、党史馆，开展“网祭革命烈士”等活动，引导党员感党恩、听党话、跟党走。开展“当初入党为什么、如今在党做什么、今后为党留什么”大讨论，通过“重温入党誓词”、发放“政治生日”贺卡等形式，强化党员身份意识。开展“我来讲党课”活动，支部书记以“严守职业底线、坚持廉洁从业”为题讲党课，教育党员同志严以律己、心存敬畏。利用“每周一案”等方式，开展常态化案例学习，教育党员廉洁自律，警钟长鸣。

二、党建引领，打造攻坚克难“战斗堡垒”

发挥党建的示范引领作用，充分发挥党员干部的带头作用，建设极具特色的党建品牌，创新支部管理有效机制，打造党建“红地标”。

一是发挥党员干部“头雁”作用。支部班子成员坚持“工作地点在现场”，践行“三干”承诺（困难作业领着干，特殊天气带头干，人员紧张一起干），上班提前到岗、下班最后离岗。成立“争创先锋”党员突击队、“永葆初心”党员服务队，建XX、XX等XX个工种的党员示范岗，实行“党员包干”机制，落实党员“四带头”要求，引导党员在困难作业、疫情防控等急难险重任务中冲锋在前，带头攻坚，充分发挥党员先锋模范作用。

二是打造特色鲜明党建品牌。创建“红色效率先锋”党建品牌，以“效率铸就品牌、效率创造价值”为目标，围绕客户需求，精准发力，高效服务。创建“护航者”“守护安全，真情服务”等XX个党建品牌，定期开展“三亮三比三提高”活动，党员人人亮身份、亮标准、亮承诺，比技能、比作风、比业绩，推动党建“软实力”转化为发展的“硬支撑”。多年来，支部所在基层队先后XX次获得“全市先进能手”，XX次刷新XX效率纪录，每年为公司创收近XX亿元。

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