2024乡（镇）抓基层党建工作述职报告

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一、履职工作特色和亮点

1.坚持把学习提高作为第一任务，高站位把稳政治方向。坚持把政治建设摆在首位，牢固树立“四个意识”，始终坚定“四个自信”，不折不扣地把坚持和加强党的全面领导、坚定“两个维护”落实到从严管党治党建设党的全过程、各方面，做到有令必行、有禁必止。坚持把理论武装作为先导，以镇党委中心组学习为龙头，采取专题党课、研讨交流等形式，增强党员干部用党的理论武装头脑、指导实践、推动改革发展的能力和定力。严守党的政治纪律和政治规矩，坚持民主生活会等制度，认真贯彻民主集中制原则，落实党风廉政建设主体责任，营造了风清气正的良好政治生态。

2.坚持把靠实责任作为主要抓手，高质量推动党建工作。严格履行第一责任人职责，对2017年述职评议点出的问题、巡视巡察反馈的即知即改问题主动认领、深入整改，现已全部整改到位。召开专题会议研究部署党建工作8次，工作约谈村党组织书记 30人次，确保党建工作思想上重视、行动上落实。下派班子成员作为党建指导员联系指导各村党建工作，切实提高党建工作的实效性。与各村签订党建目标责任书，加大党建工作在村级目标责任制考核中的权重，牢固树立了“抓好党建是最大政绩”的鲜明导向。

3.坚持把夯实基础作为重要途径，高标准推进支部建设。严把“教育培训、对标自查、整改规范”三大关口，将党支部建设 7项标准、42 项规范细化为 220项具体要求，逐一对标整改。落实基层党建工作重点任务，整顿转化 1 个后进党支部，补齐配强 3 个村党支部班子，完成 13个村党支部班子分析研判，排查出组织关系空挂党员 16名，培养入党积极分子 57 名，发展党员 17 名，储备村级后备干部 91名。强化村级党建阵地建设，配备完善4个村的电教设备，将3个村纳入区级待建阵地。严格执行“三会一课”、“固定党日”活动等制度，全面落实村社干部待遇，保障村级工作经费，有效夯实了党建工作基层基础。

4.坚持把党的建设作为动力引擎，高效率落实各项工作。推行“党建+”模式，制定《农村人居环境整治实施方案》《乡村振兴总体规划》《生态环保问题整改方案》，彻底完成省级环保督察问题整改、出城口及棚户区改造征地拆迁工作、张大公路交通大林带建设工作，全面启动农村污水管网改造、高铁高速沿线风貌整治工作，打造乡村振兴示范点 2个。推进农村“三变”改革，确定试点村 1 个，举办相关培训班 8期，培育农村实用人才 27 名。深入开展扫黑除恶专项斗争，处置突出问题 1 个，上报线索4条，构建起了全镇人民共建共享的社会治理新格局。

二、存在的主要问题及原因

一是党建工作精力还不够。在抓业务工作和抓党建的精力分配上还有偏颇，不能很好地解决工学矛盾，没有做到两促进、两不误，给基层支部书记造成了对党建工作重视不够的印象，从而影响了全局党建工作的推动和促进。二是党员思想政治教育还抓得不够。民警管理时紧时松，不能做到持之以恒抓队伍。主要表现在对民警思想教育强调要求多、追究责任少，警示教育多、严厉查处少，对工作中出现打折扣、搞变通、做选择的现象缺乏批评指正。三是党建工作“第一责任人”认识不到位。在工作中放松了对基层党支部的指导、督促和检查，只是听汇报、凭经验，造成了基层党支部在党建工作创新和完成质量、落实程度上打了折扣。

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