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局党组选人用人工作情况报告

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湖南银监局2017年度选人用人情况报告

   

今年以来,在上级党委的坚强领导下,局党组深入学习贯彻全国组织部长工作会议精神,认真践行新时代党的组织路线,严格按照习近平总书记提出的好干部标准,认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和上级党委实施办法等制度规定,着力选好用好管好干部,努力建设忠诚干净担当的高素质干部队伍,为经济社会高质量发展提供坚强的组织保障。今年以来,局党组坚持“人岗相适、人事相宜”原则,在认真分析干部队伍建设现状的基础上,按照干部管理权限共选拔任用领导干部**人,晋升职级**人。

(一)加强政策学习宣传。一是持续落实好干部标准。局党组始终坚持将习近平总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准贯穿到选人用人工作的全过程,把政治标准摆在首位,牢固树立公道正派、注重实绩、群众公认的选人用人导向,不唯票、不唯龄、不唯资历,综合考虑德、能、勤、绩、廉与人岗匹配度选拔任用干部。二是认真学习贯彻选人用人制度办法。坚守“党管干部”等六项选任原则和相关资格条件要求,并根据动议环节关于新增“人选意向”和“差额提出会议推荐参考人选”的变化,及时调整干部选任方式,确保不折不扣按规定开展干部选任工作。

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