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2024市委组织部自身建设工作汇报

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铸魂壮骨润心 锻造组工铁军


近年来,**市委组织部机关始终保持自我革命精神,坚持以更高的标准、更严的纪律要求组工干部,多措并举铸魂壮骨润心,全力打造一支绝对忠诚、绝对过硬的组工铁军。

一、讲政治引领各项工作,确保组工底色“忠诚忠厚”。全市组织部门坚持政治机关第一属性,坚持以政治建设为统领,以政治忠诚为第一要求,严格落实“第一议题”制度,深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想,以及党的十九大和十九届历次全会精神,及时学习传达习近平总书记7月26日在省部级专题研讨班上的重要讲话精神,教育引导组工干部始终胸怀“国之大者”,忠诚拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”。将旗帜鲜明讲政治贯彻落实到组织工作各方面、全过程,凡事从政治上看、从政治上办,谋划工作考虑政治影响,推动工作落实政治要求,解决问题防范政治风险,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。常态化抓实党史学习教育,带头规范落实“三会一课”等党内组织生活制度,全覆盖为党员过“政治生日”,开展退休干部荣退仪式、趣味运动会等活动,推动机关工会活动、支部活动与组织工作深度融合,不断提升组工干部的站位和格局。

二、全覆盖深入培训赋能,助推干部履职“专业专注”。突出专业精神、专业能力培训,通过“组工干部大讲堂”、“年轻干部读书会”等载体,营造比、学、赶、帮、超的浓厚氛围,促使组工干部提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办,推动组织工作全面提标、提质、提速、提效。采取“请进来”与“走出去”、理论学习与业务培训相结合的方式,赴韶山干部学院分批次、全方位开展市县两级组工干部“铸魂赋能”专题培训班,邀请省委组织部业务处室负责同志专题辅导组织工作政策业务,并专门开设家风家教名师课堂,引导组工干部建好“小家”维护“大家”,以家风促部风,让工作与生活互促共赢。强化岗位练兵,加强轮岗交流,紧扣中心大局及时选派组工干部参与疫情防控、乡村振兴、基层治理等重点工作,精心选派干部扎实开展驻村帮扶,确定业务骨干一对一帮带90后年轻干部。

三、震慑式开展自我革命,严防权力使用“任意任性”。坚决把玷污组织部门“金字招牌”的干部识别出来、清除出去,坚决让该“下”的干部及时“下”,确保“打铁的人”首先成为“铁打的人”,纵深推进清廉机关、过硬队伍建设。市委组织部主要负责同志给组工干部上专题党课,要求组工干部自启“除尘器”、自念“紧箍咒”、自守“高压线”,绝不能利用手中的权力办私事、办错事、办歪事、办坏事。以刀刃向内的勇气决心,强化内控机制,扫描权力运行风险点,划出底线红线,助推组工干部做到自我约束严之又严,行使权力慎之又慎。坚持开门纳谏,听取各方意见,深入了解市县组织部门政治生态及组工干部的日常表现、群众口碑等情况。对反映组工干部的问题线索认真核查,对不适合在组织部门工作的坚决调换调整,对违纪违法的坚决查处,对失职失责的严肃问责,坚决维护组工队伍肌体健康。

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